Teilzeitarbeit in einem Heim der kirchlichen Jugendhilfe, Urteil vom 16.10.2007
Leitsatz: § 15b BAT-KF begründet einen Anspruch des Arbeitnehmers gegen den Arbeitgeber auf Änderung der vertraglich festgelegten Arbeitszeit. Die Verringerung der Arbeitszeit kann der kirchliche Arbeitgeber nur wegen entgegenstehenden dringenden dienstlichen oder betrieblichen Belangen ablehnen. Hi...
| Autor Corporativo: | |
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| Tipo de documento: | Print Artículo |
| Lenguaje: | Lengua no determinada |
| Verificar disponibilidad: | HBZ Gateway |
| Journals Online & Print: | Gargar...
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| Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
| Publicado: |
de Gruyter
2007
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| En: |
Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946
Año: 2007, Volumen: 50, Páginas: 240-247 |
| Clasificaciones IxTheo: | S Derecho eclesiástico |
| Otras palabras clave: | B
Derecho laboral
B Legislación sobre el servicio público B Legislación sobre la Iglesia nacional B Jornada laboral |