Arbeitsbefreiung eines Mitglieds der Mitarbeitervertretung für die Tätigkeit in der Mitarbeitervertretung, Beschluss vom 29.9.2016 - II-0124/24-2016
Leitsätze 1. Bei Lehrkräften ist die Arbeitsbefreiung für die Tätigkeit in der Mitarbeitervertretung regelmäßig auch durch angemessene Reduzierung der Regelunterrichtsverpflichtung umzusetzen. 2. Eine anderweitige Arbeitsbefreiung ist zulässig, wenn die vertraglich geschuldete Lehrtätigkeit dadurch...
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格式: | Print 文件 |
语言: | German |
Check availability: | HBZ Gateway |
Journals Online & Print: | |
Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
出版: |
Berliner Wissenschafts-Verlag
2016
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In: |
Kirche & Recht
Year: 2016, 卷: 22, Pages: 281 |
IxTheo Classification: | SB Catholic Church law |
Further subjects: | B
司法判决
B 员工代表 |