Die Rechtsprechung von BAG und BSG mit Relevanz für kirchliche Arbeitsverhältnisse im Jahr 2016
Der folgende Beitrag stellt die wesentliche Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) und des Bundessozialgerichts (BSG) im Jahr 2016 dar. Außer Betracht bleiben dabei Entscheidungen aus dem Bereich des Betriebsverfassungsrechts und des Tarifrechts, da sich der Beitrag auf die Darstellung solch...
| Authors: | ; |
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| Format: | Print Article |
| Language: | German |
| Check availability: | HBZ Gateway |
| Interlibrary Loan: | Interlibrary Loan for the Fachinformationsdienste (Specialized Information Services in Germany) |
| Published: |
2017
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| In: |
Zeitschrift für Arbeitsrecht und Tarifpolitik in kirchlichen Unternehmen
Year: 2017, Volume: 5, Issue: 4, Pages: 118-122 |
| Standardized Subjects / Keyword chains: | B
Church labor law
/ Labor law
/ Jurisdiction
/ Germany (Bundesrepublik), Bundesarbeitsgericht
/ Germany (Bundesrepublik), Bundessozialgericht
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| IxTheo Classification: | SA Church law; state-church law SB Catholic Church law |
| Summary: | Der folgende Beitrag stellt die wesentliche Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (BAG) und des Bundessozialgerichts (BSG) im Jahr 2016 dar. Außer Betracht bleiben dabei Entscheidungen aus dem Bereich des Betriebsverfassungsrechts und des Tarifrechts, da sich der Beitrag auf die Darstellung solcher Entscheidungen beschränkt, die auch für kirchliche Arbeitsverhältnisse von Bedeutung sind. |
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| ISSN: | 2196-0119 |
| Contains: | Enthalten in: Zeitschrift für Arbeitsrecht und Tarifpolitik in kirchlichen Unternehmen
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