Rufschädigung durch kirchlichen Arbeitnehmer, Urteil vom 16.06.1988 - 4 Sa 174/88
Leitsatz: Es stellt einen die fristlose Kündigung des Dienstverhältnisses rechtfertigenden Grund dar, wenn ein kirchlicher Mitarbeiter für eine von ihm aufgenommene Korrespondenz über sexuelle Praktiken das Pfarrhaus als Kontaktadresse angibt.
Corporate Author: | |
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Format: | Print Article |
Language: | Undetermined language |
Check availability: | HBZ Gateway |
Journals Online & Print: | |
Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
Published: |
de Gruyter
1993
|
In: |
Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946
Year: 1993, Volume: 26, Pages: 168-170 |
IxTheo Classification: | SB Catholic Church law |
Further subjects: | B
Jurisdiction
B Guter Ruf B Employee resignation B Law B Ecclesiastical service law B Labor courts |
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