Urteil vom 13.6.1989 - S 12 Ar 128/88
Eine an einem katholischen Krankenhaus beschäftigte evangelische Krankenschwester führt nicht grob fahrlässig die Arbeitslosgkeit herbei, wenn sie aus der Kirche austritt und ihr Arbeitsverhältnis aus diesem Grunde vom Arbeitgeber gekündigt wird. Der aus religiösen Gründen vollzogene Kirchenaustritt...
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Format: | Print Article |
Language: | German |
Check availability: | HBZ Gateway |
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Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
Published: |
Beck
1990
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In: |
Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
Year: 1990, Volume: 7, Pages: 1000 |
IxTheo Classification: | SB Catholic Church law |
Further subjects: | B
Leaving the church
B Jurisdiction |
Summary: | Eine an einem katholischen Krankenhaus beschäftigte evangelische Krankenschwester führt nicht grob fahrlässig die Arbeitslosgkeit herbei, wenn sie aus der Kirche austritt und ihr Arbeitsverhältnis aus diesem Grunde vom Arbeitgeber gekündigt wird. Der aus religiösen Gründen vollzogene Kirchenaustritt stellt im Übrigen auch dann einen wichtigen Grund im Sinne des § 119 AFG dar, wenn dasselbe Ereignis einen wichtigen Grund für die Kündigung des Arbeitgebers bildet |
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ISSN: | 0943-7525 |
Contains: | Enthalten in: Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
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