Solidariedade nas Organizações
A solidariedade pode ser definida como um ato de bondade ou compartilhamento com o próximo. Também pode ser vista como um sentimento, que proporciona uma união de simpatias, interesses ou propósitos entre os membros de um grupo, levando à cooperação mútua entre duas ou mais pessoas. Na vida pessoal...
| Κύριος συγγραφέας: | |
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| Τύπος μέσου: | Ηλεκτρονική πηγή Άρθρο |
| Γλώσσα: | Πορτογαλικά |
| Έλεγχος διαθεσιμότητας: | HBZ Gateway |
| Journals Online & Print: | Φόρτωση...
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| Interlibrary Loan: | Interlibrary Loan for the Fachinformationsdienste (Specialized Information Services in Germany) |
| Έκδοση: |
[2015]
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| Στο/Στη: |
Revista de cultura teológica
Έτος: 2015, Τόμος: 23, Τεύχος: 86, Σελίδες: 167-182 |
| Σημειογραφίες IxTheo: | KDB Καθολική Εκκλησία NCC Κοινωνική Ηθική |
| Άλλες λέξεις-κλειδιά: | B
Trabalho
B Organization B Organização B Work B Solidarity B Solidariedade |
| Διαθέσιμο Online: |
Volltext (doi) Volltext (kostenfrei) |
| Σύνοψη: | A solidariedade pode ser definida como um ato de bondade ou compartilhamento com o próximo. Também pode ser vista como um sentimento, que proporciona uma união de simpatias, interesses ou propósitos entre os membros de um grupo, levando à cooperação mútua entre duas ou mais pessoas. Na vida pessoal aceita-se e até busca-se um comportamento solidário, como forma de aprimoramento contínuo enquanto ser humano. E na vida profissional, como a solidariedade é vista? Como ela pode ser aplicada? Este texto trata deste assunto buscando elementos que auxiliem às pessoas a agirem de forma mais solidária nas organizações. |
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| ISSN: | 2317-4307 |
| Περιλαμβάνει: | Enthalten in: Revista de cultura teológica
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| Persistent identifiers: | DOI: 10.19176/rct.v0i86.26047 |
