Das LOT-Prinzip: lösungsorientierte Kommunikation im Coaching, mit Teams und in Organisationen
Die Autoren stellen mit "Lot-Prinzip" den in ihrer Arbeit im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung bewährten Ansatz einer effizienten Gestaltung von Problemlösungen vor.
| Главные авторы: | ; |
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| Формат: | Print |
| Язык: | Немецкий |
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| Опубликовано: |
Göttingen
Vandenhoeck & Ruprecht
2000
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| В: | Год: 2000 |
| Нормированные ключевые слова (последовательности): | B
Решение проблемы
/ Ориентация на действие
/ Рабочая группа
/ Коучинг
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| Online-ссылка: |
Inhaltsverzeichnis (Verlag) |
| Итог: | Die Autoren stellen mit "Lot-Prinzip" den in ihrer Arbeit im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung bewährten Ansatz einer effizienten Gestaltung von Problemlösungen vor. |
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| Примечание: | Literaturverz. S. 129 - 130 |
| ISBN: | 3525458533 |