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|c Ralf Mehlmann; Oliver Röse
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|
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| 500 |
|
|
|a Literaturverz. S. 129 - 130
|
| 520 |
|
|
|a Die Autoren stellen mit "Lot-Prinzip" den in ihrer Arbeit im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung bewährten Ansatz einer effizienten Gestaltung von Problemlösungen vor.
|
| 583 |
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2 |
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|3 Inhaltsverzeichnis
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| 936 |
r |
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|b Sozialarbeitswissenschaft; Praxisforschung; Organisationswesen und Verwaltung; Management allgemein; Nonprofit-Organisation, Supervision, Case Management, Sozialmanagement, Sozialsponsoring, Fundraising usw.
|k Theologie und Religionswissenschaften
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|b Betriebs- und Organisationspsychologie einschließlich Sozialpsychologie des Betriebes, Führungsprobleme, Jugendliche im Betrieb
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|k Angewandte Psychologie
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