Höhe einer Sonderzuwendung für einen Angestellten der Evangelischen Landeskirche in Würtemberg, Urteil vom 17.04.1996 - 10 AZR 5581/995
1. Die Änderung der kirchlichen Anstellungsordnung (KAD) durch die Paritätische Kommission nach dem ARRG unterliegt einer gerichtlichen Billigkeitskontrolle nach § 317 BGB. 2. Die Zuwendung nach dem Zuwendungs-Tarifvertrag wird nicht "pro rata temporis" verdient. Ihre Anspruchsgrundlagen k...
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| Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
| Published: |
Schöningh
1996
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| In: |
Archiv für katholisches Kirchenrecht
Year: 1996, Volume: 165, Issue: 1, Pages: 268 |
| IxTheo Classification: | SD Church law; Protestant Church |
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Jurisdiction
B Protestant Church B Labor law B Ecclesiastical service law B Church service |
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| 520 | |a 1. Die Änderung der kirchlichen Anstellungsordnung (KAD) durch die Paritätische Kommission nach dem ARRG unterliegt einer gerichtlichen Billigkeitskontrolle nach § 317 BGB. 2. Die Zuwendung nach dem Zuwendungs-Tarifvertrag wird nicht "pro rata temporis" verdient. Ihre Anspruchsgrundlagen können noch kurz vor dem Fälligkeitstag mit Wirkung für den gesamten Bezugszeitraum geändert werden. Vgl.: ZEvKRK 42 (1997), 61-66 | ||
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