Urteil des Kirchlichen Arbeitsgerichts der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AS 15/07) vom 15. Juni 2007 zu Beteiligungsrechten der Mitarbeitervertretung bei Einstellung von Leiharbeitnehmern
Leitsätze: 1. Bei der Beschäftigung von MAE-Kräften ("Ein-Euro-Jobber") unterliegt deren Einstellung nicht der Zustimmung der Mitarbeitervertretung nach § 34 MAVO, sondern fällt unter den Beteilungstatbestand der Anhörung und Mitberatung nach § 29 Abs. 1 Nr. 1 MAVO. 2. Diesem Sachverhalt i...
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| Lingua: | Tedesco |
| Verificare la disponibilità: | HBZ Gateway |
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| Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
| Pubblicazione: |
Schöningh
2007
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| In: |
Archiv für katholisches Kirchenrecht
Anno: 2007, Volume: 176, Fascicolo: 1, Pagine: 209-211 |
| (sequenze di) soggetti normati: | B
Basso reddito
/ Collaboratore della Chiesa
/ Rappresentanza del personale
/ Giurisprudenza <motivo>
/ Geschichte 2007
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| Notazioni IxTheo: | SB Diritto canonico |
| Altre parole chiave: | B
Diritto del pubblico impiego e Chiese
B Chiesa cattolica B Rappresentanza del personale B Tribunale del lavoro B Sorgente B Verband der Diözesen Deutschlands Rahmenordnung für eine Mitarbeitervertretungsordnung B Giurisprudenza <motivo> B Mitarbeitervertretungsrecht B Chiesa cattolica Diözese Rottenburg-Stuttgart |
| Riepilogo: | Leitsätze: 1. Bei der Beschäftigung von MAE-Kräften ("Ein-Euro-Jobber") unterliegt deren Einstellung nicht der Zustimmung der Mitarbeitervertretung nach § 34 MAVO, sondern fällt unter den Beteilungstatbestand der Anhörung und Mitberatung nach § 29 Abs. 1 Nr. 1 MAVO. 2. Diesem Sachverhalt ist die Beschäftigung von Leiharbeitskräften auf Grundlage des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes nicht nur vergleichbar, sie hat erheblich nachhaltigere Auswirkung auf die Dienstgemeinschaft, weshalb das Recht auf Anhörung und Mitberatung nach § 29 Abs. 1 Nr. 1 MAVO in einem solchen Fall nach dem Grundsatz "arugumentum a minore ad maius" gelten muss. |
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| ISSN: | 0003-9160 |
| Comprende: | In: Archiv für katholisches Kirchenrecht
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