RT Article
T1 Rechtsprechung des Kirchlichen Arbeitsgerichtshofs der katholischen Kirche zu ausgewählten Praxisproblemen
JF Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht
VO 29
IS 24
SP 1393
OP 1399
A1 Richardi, Reinhard 1937-
LA German
YR 2012
UL https://ixtheo.de/Record/163082853X
AB Für das kollektive Arbeitsrecht eröffnet den Kirchen die Verfassungsgarantie des Selbstbestimmungsrechts durch Art. GG Artikel 140 GG i. V. mit Art. WRV Artikel 137 WRV Artikel 137 Absatz III WRV einen "eigenen Weg", der mit der Kompetenz zur Rechtsetzung die Befugnis zur Kontrolle des selbst gesetzten Rechts umfasst. Für die katholische Kirche in Deutschland gilt für Rechtsstreitigkeiten aus dem Recht des Dritten Weges zur Ordnung des Arbeitsvertragsrechts und für Rechtsstreitigkeiten aus dem kirchlichen Mitarbeitervertretungsrecht die Kirchliche Arbeitsgerichtsordnung (KAGO). Der folgende Beitrag setzt den Überblick über die Schwerpunkte in der bisherigen Rechtsprechung des Kirchlichen Arbeitsgerichtshofs der Deutschen Bischofskonferenz in NZA 2011, NZA Jahr 2011 Seite 1185 fort. Im Mittelpunkt stehen ausgewählte Praxisprobleme, die in allerletzter Zeit einer Lösung zugeführt wurden
K1 Arbeitsgericht
K1 Arbeitsgerichtsbarkeit
K1 Arbeitsvertrag
K1 Dritter Weg
K1 KAGO
K1 Mitarbeitervertretungsrecht